安岳县中医医院

绩效管理服务项目市场调研邀请

根据三甲医院要求，为加强我院业务发展，做实规范化、精细化管理，我院拟采购医院绩效管理服务实施项目，现邀请国内业绩优异的医院绩效管理服务公司来院洽谈调研，具体事项如下：

一、医院基本情况

安岳县中医医院是集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的三级甲等中医综合医院，是四川省护士规范化培训基地、国家中医住院医师规范化培训协同基地，资阳市老年病专业、中医脾胃病专业、中药药事专业质控分中心挂靠单位，是县域内全国基层版胸痛中心首家通过认证单位。是国家创先争优先进集体、省发展中医先进集体、省“精品中医医院”建设单位、省级文明单位。“十四五”期间以建设成渝中部特色鲜明的三级甲等中医医院为目标，促进医院高质量发展。有编制床位600张，开放床位680张。目前安成路院区第二住院大楼主体工程已完工，医院总建筑面积将达到65000平方米左右。现有在职职工778人。其中，正高级职称24人，副高级职称115人，中级职称211人。设有29个专科专病门诊，28个临床科室，17个住院病区，其中骨伤科、中风（专病）、脾胃病科、针灸科为省级重点中医专科（专病），妇产科、儿科为市级重点专科，肺病科、心病科、老年病科为市级在建重点专科。

二、递交资质资料及要求

(一)具有独立承担民事责任的能力；提供营业执照、税务登证、组织机构代码证等复印件。

(二)参与人员提供法人授权委托书、身份证复印件、法人代表身份证复印件。

(三）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。

(四）具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录。

(五)参加本次调研活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录。

(六)近三年内承担过三级公立医院绩效方案设计及类似项目。

(七)绩效管理服务方案应以软件为实物体现的整套个性化定制绩效管理调研方案

1.服务方案调研需求

（1）根据医院现有的客观实际需求，结合服务公司在医疗行业绩效管理的知识和经验，帮助医院建立先进、科学、合理、适合中医医院特点，符合医院实际的绩效管理体系，并将形成的体系固化在软件中。

（2）需从工作量、工作质量、难度系数、成本控制、被服务对象的满意度、公益性、医保支付方式改革（DRGs/DIP）、科室二级绩效管理等方面，进行相对准确的综合绩效管理。

（3）需实现对医院医疗、药事、医技、科研、教学等部门/岗位的全面绩效管理，可分为医疗、药学、医技、制剂生产、职能管理、科研及教学等方面，建立全面绩效管理模块体系。

（4）需形成全面考核各部门工作质量体系，并做出评价。

（5）需符合国家法律法规、公立医院薪酬改革、三级公立医院绩效考核、以及上级主管部门对绩效管理的相关规定。

（6）需较全面体现医院职工劳动价值，实现对医院职工正向激励，提高医院救治能力和诊疗水平，提高医院核心竞争力。

2.配套软件功能部分

（1）根据绩效方案在绩效软件中设定分配方式及计算公式。

（2）以绩效考核数据为基础，计算每个核算单元的绩效。

（3）能够通过数据视图从医院现有的HIS系统或其他管理系统中直接抓取数据，实现减轻工作量，减少人工误差的目的。

（4）绩效软件系统需满足各级管理者查询功能，系统能自动进行数据分析并生成绩效报表，同时满足管理者各项数据查询功能。

（八）公司其他可能提供的相关资料。

三、信息发布时间及报名方式

(一)信息发布时间：2022年3月21日至3月28日。

(二)报名方式：报名表（格式见附件）填写后盖章扫描至邮箱。

李女士 18982938843 028-24069278  QQ:408632075

备注：请有意向的潜在供应商，先将联系人登记表信息填写完成后，以邮件形式发送至408632075@qq.com里面，并电话联系李女士，以便了解下一步相关事宜安排。

(二)报名启止时间:2022年3月21日至3月28日。

(三)调研地点:安岳县中医医院行政办公区会议室。

(四)调研时间：暂定。

(五)调研方式：现场PPT汇报+项目方案查阅（如因疫情管控不能到场者，可采用线上视频方式）。到现场商家人员必须提供48小时内核酸检测报告，及时提供当地24小时内核酸检测报告。

备注:本次调研只作为绩效管理服务参考基本依据，所有资料需密封，在参与调研活动当天提交。提前、逾期及不符合要求的，不接待其参与本次调研活动。

附件：联系人登记表

安岳县中医医院

2022年3月21日